保育士辞めたい50代の悩み 人間関係・体力・転職不安・求人情報


「50代、もう体力がそろそろ限界…」「子どもは可愛いけど人間関係に疲れる…」そんな気持ちで保育園の帰り道にため息をついていませんか?
私も50代で保育士を続けながら、何度も辞めたいと思った1人です。この記事では、私自身の体験談と同じ50代保育士で悩みを持つ人の解決のヒントをまとめました。

辞めたいけど他の保育士に迷惑かかるかな…」「今さら転職しても大丈夫かな…」と、一人で悩みを抱え込んでいませんか?

50代の保育士だからこそ出てくる悩みは、実は同じ世代の多くの方が経験していることです。

この記事では、50代の現役保育士として私自身が悩んだ経験をもとに、人間関係・体力・転職・老後の不安といった悩みをどう整理し、乗り越えていくかをまとめました。

少しでも「辞めたい」と思った時の心のモヤモヤが軽くなり、次の一歩を踏み出すヒントになれば嬉しいです。

🌱 保育士人間関係で辞めたい..対処法の関連記事はこちらから見れます。

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1. 50代保育士が「辞めたい」と感じる主な理由

50代になって「保育士辞めたい…」と感じる理由は、多くの方に共通しています。

  • 人間関係しんどい!:若い保育士との価値観の違い、園長や他の先生との衝突、保護者へのプレッシャー,ベテラン同士の派閥や孤立感 (50代 保育士 人間関係の対処法の関連記事はこちらから)
  • 年齢による将来の不安:定年まで働けるのか不安、次の転職先の保育園で50代でも働けるのか心配、このまま続ける体力と気力がいつまで続くのか不安、親の介護も気掛かり,,.
  • 体力の限界:腰痛や膝の痛み、老眼や更年期の体調変化で疲れやすい、子供の抱っこやおんぶがしんどい、炎天下の中での園庭での行事や活動が年々キツイ
  • 業務量の多さ:会議や書類作成や制作など行事準備が多い。家に持ち帰ることも。担任やリーダー職になると給料の割に責任だけ重くのしかかっている
  • 職場環境の変化への対応:ICT化や書類業務の増加で負担が大きく「しんどい」

「辞めたいけど、今の職場で我慢するしかないのかな…」「50代で転職なんて無理かも」「転職先の保育園で職場での人間関係は大丈夫かな」と悩む方も多いですが、同じ悩みを抱えている保育士は実は少なくありません。

新しい環境で仕事も人間関係も一から作り直すと思うと、なかなか踏み出せないですよね。で、結局モヤモヤしながらも、なんだかんだ今の保育園で続けちゃってる…私もそんな時期ありました。


2. 50代保育士が人間関係で辞めたい時の対処法

人間関係のもつれで「保育士辞めたい…」と思う50代保育士は多いです。

ここで大事なのは、無理に全員と仲良くすることではなく、距離感と自分の心を守ることです。

  • 距離感を保ちながら仕事に集中する
  • 信頼できる同僚や上司に相談する
  • 無理に仲良くするより「業務での協力関係」に徹する
  • 限界なら職場変更や異動も視野に

さらに、体力面でしんどさを感じる50代保育士さんには、働き方の見直しもおすすめです。

たとえば、思い切ってフルタイムからパート勤務に変更してみる。

または、0歳〜2歳児担当や、定員の少ない小規模園への異動を考えてみるのも一つの方法です。

50代になると、若い頃は平気だった抱っこや走り回る動きが負担に感じることもありますし、行事や書類作成など、体力だけでなく気力も必要になります。

無理して毎日フルで働き続けるよりも、シフトを減らす・体への負担が少ないクラスに入るなど、ちょっと働き方を工夫するだけで、体も心もずっと楽になるはずです。

「辞める」か「続ける」かの二択だけではなく、働き方を変えて保育の仕事を続ける道もあることを、ぜひ知っておいてほしいです。

私も腰痛がひどい時期があって、その時はしばらく骨盤バンドしたり、床に直に座るのは避けて、タオルしいたりと工夫しながら仕事してたな,,,涙


3. 50代保育士が今さら転職しても大丈夫?

「50代で保育士を辞めたいけど、今さら転職できるかな…」と不安に感じる方も多いですが…

結論 50代保育士、まだまだ必要とされています!!

  • 保育現場はまだまだ人手不足!まだまだ需要はたくさんある
  • 経験は最大の武器!50代保育士だからこそできる保育がある
  • 実際、50代60代で転職して自分らしく働いている保育士はたくさんいる
  • 50代保育士だからこそ、保護者からの信頼も厚い
  • まだまだ現役、まだまだ必要とされる年代です
  • 50代保育士だからこその落ち着いた保育士を求めてる保育園もたくさんある

    50代からの転職は遅くない!今だからこそ活かせる力があります!


50代でも保育士の転職はアリ!少しだけ勇気はいるけど、一歩踏み出せば未来は変わりますよ!


4. 50代保育士が転職するなら転職エージェントがおすすめ!

50代保育士の転職は、求人探しだけでなく条件交渉や非公開求人の紹介もある転職エージェントを活用すると安心です。

  • 無料で相談やサポートが受けられる
  • 何より1人で探すのは効率が悪い!
  • 非公開求人も紹介してもらえるので選択肢が広がる
  • 自分の経験や強みをアピールするアドバイスも受けられる
  • 50代でも応募OKの案件を紹介してもらえる
  • 年齢に合った求人や条件交渉をサポートしてもらえる

エージェントによっては、若い世代(20~30代)向けの求人が中心の場合もあるので注意が必要です!!


5. 50代保育士が資格を活かせる他の働き方

50代の保育士として培った経験や知識は、園での保育だけでなく、さまざまな現場や職種で活かすことができます。年齢を重ねたからこその落ち着きや指導力は、保育園以外でも大きな強みです。

発達支援センター 発達に課題のある子どもたちと関わりながら、個別の支援やサポートを行います。専門知識や現場経験がとても役立ちます。

子育て支援センター・地域子育てサロン 地域の子育て家庭と関わり、子どもや保護者の相談・サポートを行う仕事です。柔らかい雰囲気で、子どもも保護者も安心できる環境を作れます。

企業内保育・病院内保育 少人数制の保育施設で、ゆったりと子どもと関わることができます。園に比べ体力的な負担が少なく、自分のペースで働けるのが魅力です。

保育関連事務 現場経験を活かして、保育園や企業での事務・採用業務に携われます。デスクワーク中心なので体力的に無理なく、長く働きやすい仕事です。「現場で体力的にきついけど、保育の経験は活かしたい」そんな方にぴったりの選択肢です。

ベビーシッター・訪問保育 個人宅で1対1で子どもとじっくり関わることができます。少人数なので、保育園よりも落ち着いた環境で子どもに寄り添った保育が可能です。ベビーシッター関連の記事はこちらから。

乳児院 小さい子どもたちの生活全般を支える施設での保育です。経験豊富な保育士が求められる現場で、深い関わりと安定した保育ができます。

保育園や幼稚園だけでなく、いろいろな施設で重宝されそうですね!私も少し発達支援センターで働くことに興味があります。


6. 50代保育士が老後の不安と向き合う方法

50代になると、多くの保育士が「このままずとここの保育園で働くべき…? 老後どうなるだろう…」と将来の生活や資金について不安を感じます。特に保育士は給与水準が他業種に比べて低めな場合も多く、年金だけでは十分な生活が難しいのではと心配になる方も少なくありません。しかし、不安を抱えるだけでは状況は変わらないので、まずは現実を正確に把握することが大切です。

  • 年金や老後資金を試算して現実を把握する まずは自分が受け取れる年金額や貯蓄、退職金の見込みなどを整理して、老後に必要な生活費と比較してみましょう。数字を具体的に把握することで、漠然とした不安が現実的な行動目標に変わります。
  • 副業や資格取得で収入源を増やす 保育士の経験を活かせる副業や、他分野の資格取得で収入源を増やす方法もあります。たとえば、訪問保育、ベビーシッター、保育関連の講師や事務など、自分のライフスタイルに合わせて選べる仕事は多くあります。少しずつでも収入の柱を増やしておくことは、精神的な安心にもつながります。
  • 投資や積立など50代からでもできる資産形成を検討する 「もう遅いかな…」と思う方もいるかもしれませんが、50代からでも少額の積立投資や資産運用は十分に始められます。リスクの低い積立型の投資信託やNISAやiDeC0など、老後資金のための制度を活用するのも一つの手です。無理のない範囲で長期的にコツコツと資産を増やすことがポイントです。
  • 少しずつ行動に移すことが大切 「今のままでは不安…」という気持ちは自然なことです。しかし、その不安を行動に変えていくことで、将来への備えが少しずつ整います。小さなステップでも構いません。試算をしてみる、資料を集める、副業や資産形成について情報を集めるなど、まずは一歩を踏み出すことが安心につながります。

分かってはいるけど、なかなか一歩を踏み出せないのが本音ですよね。私は老後資金のためにNISAとiDeCoの両方を少しずつ運用していて、おかげで老後の不安は減りました。ぜひ保育士の皆さんにも特にNISAはお勧めですよ✨


7. 50代保育士は他業種に転職すべき?それとも続ける?

50代の保育士にとって、今の保育園で続けるか、それとも他業種に転職するかは大きな悩みのひとつですよね。それぞれの選択にはメリットがあり、自分のライフスタイルや体力、将来の目標に合わせて判断することが大切です。

続けるメリット

  • 資格を活かせる 保育士資格を持っていることで、即戦力として働ける職場が多くあります。資格を活かしながら働くことで、経験やスキルがそのまま評価されます。
  • 子どもとの関わりを続けられる 保育士の仕事の魅力のひとつは、子どもと直接関わり、成長を見守れることです。50代だからこそ落ち着いた保育ができ、子どもや保護者から信頼されやすいのもポイントです。
  • 経験値の強みがある 長年の現場経験は、他の職員への指導や保育の質向上に活かせます。経験豊富な保育士は園にとって貴重な存在であり、キャリア面でも安定感があります。

辞めるメリット

  • 体力負担を軽減できる 保育の現場は体力的にハードな面も多く、50代になると疲れやすくなります。他業種に転職することで、無理なく働ける環境を選べる場合があります。
  • 人間関係をリセットできる 職場の人間関係がストレスの原因になっている場合、転職は気持ちのリフレッシュにもなります。新しい職場でゼロから関係を築くことで、精神的な負担を減らすことができます。

私も結局、人間関係の悩みで退職し、リセットする道を選びました。結局、自分以外の人を変えることはできませんから、これが一番手っ取り早い方法でした✨

決断前のポイント

焦って決める必要はありません。まずは 短期休養を取って心身を整える、あるいは 転職相談(こちら)で複数の選択肢を比較する ことがおすすめです。実際の求人情報や条件を見ながら、自分に合った働き方をイメージすると判断しやすくなります。

50代保育士は、焦らず自分に合った選択をすることが、心身の健康にもつながります。続けるにしても転職するにしても、自分のペースで納得のいく道を選ぶことが大切です。


思い切って保育士以外の仕事に挑戦するのもアリです✨ 50代の今だからこそ活かせる経験や強みがあります。迷っている今こそ、新しい一歩を踏み出すチャンス🎵

まとめ:50代保育士の働き方ってどうする?

50代保育士で「このまま今の園で働き続けて大丈夫かな…辞めたい…」と不安に思うのは、決して珍しいことではありません。体力のこと、人間関係のこと、老後のこと、親の介護…考えることが増える年齢ですよね。

でも大丈夫!50代でも、自分に合った働き方や職場を見つけることは十分にできます。あなたに合った選択肢は意外とたくさんあるんです。

大切なのは、焦らずに「これからどう生きたいか」を軸に考えること。少し休んでみたり、誰かに相談したりしながら、自分にぴったりの働き方をゆっくり見つけていってくださいね✨

⬇️ 気になったら、まずは相談だけでもどうぞ♪無料でできます

50代保育士のよくある悩み【人間関係・転職不安】

Q1. ぶっちゃけ、転職サイトってどうなの?

A. 利用しないと損かも!

自分で求人を探すと時間もかかるし、見落としも多くなりがちです。転職サイトに登録しておけば、あなたに合った条件の求人を紹介してもらえます。もちろん無料登録で安心。まずは情報収集のつもりで気軽にこちらから登録してみましょう♪


Q2. 転職サイトって電話がたくさんかかってくるんじゃないの?

A. ほとんど大丈夫です♪

電話がかかってくることもありますが、「連絡はメールまたはLINEでお願いします」と伝えればOK。しつこい電話はほとんどありません。自分のペースでゆっくり相談できます。


Q3. 50代でも転職できるの?

A. 安心してください。ぜんぜん大丈夫です!

全国どこでも保育士不足が続いているので、50代でも転職のチャンスはたくさんあります。経験豊富な50代保育士は即戦力として歓迎されることが多く、体力や経験に合わせた働き方も選べます。焦らず、自分に合った職場を探してみましょう♪


Q4. 体力的に園で働くのがつらい…どうすればいい?

A. 無理せず働き方を変える選択もあります♪

少人数制の園や企業内保育、訪問保育、保育関連事務など、体力負担が少ない働き方もあります。自分のペースで働ける環境を探してみましょう。この辺りも保育士エージェントの担当者に直接相談OKです!


Q5. 人間関係がつらい…どう乗り越えたらいい?

A. 一人で抱え込まないことが大事です!

信頼できる同僚や転職エージェントに相談したり、園内で少し距離を置いた関わり方を工夫したり。焦らず、心の負担を減らす方法を探すことがポイントです。


Q6. 老後のお金が不安…50代からでも間に合う?

A. 少しずつでも行動を!

NISAやiDeCoなど、50代からでもできる資産形成があります。まずは少額からでも始めることが大切。安心感が生まれると、転職や働き方の選択も楽になります。


Q7. 転職すると給与が下がるのが不安…

A. 条件に合わせた選び方で回避可能です♪

求人情報をチェックして、給与・勤務時間・福利厚生など自分の優先順位を整理しましょう。転職サイトなら比較も簡単にできます。面談前に担当者に相談できるので安心です。


Q8. 転職したいけど、面接で年齢を理由に断られないか不安…

A. 50代まだまだぜんぜん大丈夫です!

50代だからといって不採用になるわけではありません。体験や経験を活かせる園や企業内保育、少人数制の園など、年齢を強みにできる職場は意外と多いんです。面接では自分の経験をしっかりアピールすると安心です。


Q9. 転職サイトに登録すると、しつこく勧誘されそうで怖い…

A. ほとんど心配いりません♪

転職サイトは基本的に登録無料で、連絡方法もメールやLINEで選べます。無理に面談を押し付けられることもないので、自分のペースで情報収集できます。


Q10. 今の園を辞めるか迷っているけど、後悔しないか不安…

A. まずは焦らず情報収集を♪

転職するかどうか悩むのは自然なことです。少し休んで考えたり、転職サイトや相談窓口で情報を集めたりしながら、選択肢を整理することが大切。自分に合った働き方を見つけることが、心身の健康にもつながります。

⬇️ まずはどんな求人があるかみてみるだけでもOK!!

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